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六合和顺、星耀五洲


      企业文化即企业人格,正如一个人的修养与品行,优秀的企业文化孕育优秀的企业。大富豪彩票秉承“六星品质,缔造卓越价值”的核心价值观,以“创新、高效、包容”的企业经营理念,在汽车产业园、汽车宾馆、工业园、IT制造、文化地产、旅游电商等多个领域深耕发展,致力于实现“六合畅顺、星耀五洲”的企业发展目标。

1、核心价值观——六星品质,缔造卓越价值!
      六星品质,缔造卓越价值!
      六星品质,强调的是企业文化的内核;缔造卓越价值,强调了大富豪彩票要实现的企业目标。它是大富豪彩票的企业法则,孕育并形成了六星的企业文化及企业哲学。

1) 企业名称释意
      六者,三三不尽、六六无穷,六六大顺也;星者,天地间万物精华也,意即“永恒、光明、生机、繁盛、自强不息、角立杰出”。六星,寓“和谐畅顺,永续发展;六星品质,更高追求”之意。
      以六星作为企业名称,体现了创始人对企业未来发展的期望——希望企业发展顺风顺水、长久永恒、前景光明、生机勃勃、繁荣兴盛;同时也浓缩了企业的信仰和使命——孕育六星人宽厚和谐、自强不息、角立杰出的优良品质,追求更为高远的志向和目标。
2) 核心价值观释意
      六星品质
      大哲学家埃弗雷特说过,“伟大的品质具有一种持续的、不断发展的、永不消失的力量”。六星品质,即“六星人”所应具备的素养。从六星的企业名称释义可以看出,六星品质是一种和谐宽厚、自强不息、角立杰出的伟大品质,蕴含了六合畅顺、星耀五洲的普世情怀。
      缔造卓越价值
      缔造卓越价值,是大富豪彩票的战略目标。它建立在六星品质的基础之上,因为有了六星品质,才有了缔造卓越价值的土壤。
      正是在这样的文化土壤下,六星正大步向着国际化的企业集团迈进,以不断超越的姿态,一路披荆斩棘,锐意前行,按照“树立一个六星品牌,做大做强汽车城、工业园、文化地产三大产业,培育连锁汽车宾馆、IT制造和摩铁时代三大产业上市”的集团发展战略,立足中国、面向全球,大胆创新、勤勉务实、高效奋进,努力实现六星梦,成为产业中国的生力军和领跑者,为中国的经济建设和社会发展做出贡献,致力于实现“六合畅顺、星耀五洲”的高远追求。

2、六星哲学——厚德载物,和谐共赢
      天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物——孔子《易经》
      天(即自然)的运动刚强劲健,相应于此,君子处世,应像天一样,自我力求进步,刚毅坚卓,发愤图强,永不停息;大地的气势厚实和顺,君子应增厚美德,容载万物。
      大富豪彩票自成立以来,始终坚守“六星品质,缔造卓越价值”核心价值观,以“厚德载物、和谐共赢”的企业哲学,持续创新与突破,整合各类社会资源,为企业、伙伴、社会、员工等多方创造价值。

3、愿景和使命
      1) 企业使命:产业报国,六星梦助力中国梦
      致力于成为产业中国的生力军和领跑者,实现企业可持续发展的目标“六星梦”,在实现企业经济效益的同时充分考虑社会效益及公益事业,为中国的经济建设和社会发展做出贡献,助力中国梦的实现。
      2) 企业愿景:创世界品牌、立百年企业”创世界品牌“就是企业规模、管理、文化跻身世界一流,成为世界一流企业;“百年企业”是指企业要追求基业长青,追求长远利益。

4、企业经营理念——“创新、高效、包容”

      创新:动力源泉
      是企业快速、稳健发展的不竭动力。著名汽车生产集团福特公司创始人亨利•福特曾说过:“不创新,就灭亡”,一个没有创新的企业是没有灵魂的企业。
      高效:核心能力
      务实高效就是没有借口,坚决执行,不打折扣,说到做到,要么不做,做就做好,言必行,行必果的执行力,是企业应对市场竞争的核心竞争能力之一。
     
包容:和谐共赢
      包容是一门学问,一种美德,一种境界,一种幸福,它是人生的财富。有容乃大,学会包容的人,就学会了生活,懂得包容的人,就懂得快乐。

5、六星经营目标
      为股东赢得“六星”的回报
      集团针对产业投资项目进行专业战略研究部署,及时就资本市场策略、市场情报分析、财经传讯、媒体宣传等做好服务,以为企业决策提供战略研究参考,为公司和股东提供最有效的沟通,为公司赢得品牌形象和公正估值的同时,帮助股东赢得良好的回报和收益。
     
为客户提供“六星”品质产品/服务
      我们遵循以客户为尊的服务理念,以客户的满意度作为我们服务结果和绩效考核的重要衡量标准。坚持以服务为基础,以品质为生存,以诚信求发展,将全程为客户服务的理念贯穿到企业的每一个环节中。珍惜客户的每一份给予,善待客户的每一份信任。
      为员工创造“六星”品质生活
      员工是企业最宝贵的资源,大富豪彩票力求保障员工快乐地工作,有尊严地生活。集团不仅在办公环境、办公设备等硬件设施上满足员工工作的需要,同时积极组织各项文娱活动,丰富员工业余生活。
      与此同时,大富豪彩票倡导“学校”的文化氛围,倾力打造六星学院,为六星员工的学习和个人发展营造良好的环境,让员工在学习中不断挖掘和发展自身的潜在能力,在提升员工自身能力的同时也为企业的发展提供了有力的支撑和保障。
      为社会做出“六星”品质贡献
      企业在发展中,只有自觉承担社会责任,才能实现经济与社会效益的双赢,成就百年基业。大富豪彩票在追求经济效益的同时,充分考虑了社会效益的实现,同时通过公益事业回报社会。
      六星自公司创立以来,就矢志奉行企业公民理念,并先后发起爱心公益活动,2010年6月28日,大富豪彩票发起成立了我国第一个由个人发起成立的留守儿童慈善基金会——“井冈山留守儿童基金会”,并建立了黄郁彬阳光家园与关爱学校。
      2011年10月13-16日,六星携手大唐国际在深圳五洲宾馆盛大举行深圳金秋公益拍卖会,并决定把拍卖的部分收益作为善款捐赠给“井冈山留守儿童基金会”。深圳市企业联合会、江西省吉安市政府、深圳市政府对此次拍卖给予了高度评价。

6、行为准则
      大富豪彩票所倡导的集团行为准则,是建立在六星发展愿景、企业使命及核心价值观之上的,是大富豪彩票企业及每一位员工的法则。
      1) 阳光活力,正能量
      企业层面,以阳光透明的原则与机制,规范经营、遵纪守法,杜绝行贿受贿及营私舞弊。
      员工层面,提倡阳光向上、主动沟通、坦诚相待、传递正能量,反对猜忌、带着情绪工作、故意刁难、传播负能量,严禁滥用职权、以公谋私、索贿受贿、收受回扣。
   
   2) 学习创新,求超越
      企业层面,持续创新商业模式,提升产品与服务品质,力争取得更为卓越的成绩,追求更为高远的价值。
      员工层面,倡导强学博览的学习精神和敢于突破的创新意识,在持续学习中不断提升自我人格、专业技能,持续提升对企业发展的贡献以及自我价值。
    
 3) 荣辱与共,敢担当
      企业层面,以合作共赢的原则,整合各种社会资源,吸纳上下游产业链的一流合作伙伴。尊重伙伴,与合作伙伴共同发展。
      员工层面,营造大家庭的环境,倡导和谐共赢的分享文化和敢于做事的工作氛围,严禁打架斗殴和诋毁他人人格。让全体员工团结在六星这个大家庭里,和谐相处,共同进步。六星不推崇个人英雄主义,有了成绩要一同分享,有了问题要敢于担当,一同承担。
      4) 务实高效,讲成效
      《荀子•修身》篇讲到,“道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”。道路虽近,不一步步走过去,最终到达不了;事情虽小,不去做,最终也做不成。
      企业层面,务实高效是企业的经营理念之一,真抓实干,使企业、项目发展与价值实现落到实处。
      员工层面,倡导脚踏实地,实事求是的工作作风和务实高效的执行力,不准拖沓推诿、官僚主义。